题目聚焦于在获得奖项或晋升后，如何在团队中运用“谦”与“礼”来减少他人嫉妒。
当个人取得成绩时，容易引发周围人的嫉妒心理，这可能破坏团队和谐氛围，影响后续工作开展。

回答给出了有效的应对策略。
一方面，强调将成功归功于团队支持与机会，这体现了“谦”。
不把功劳全揽在自己身上，认可团队力量，能让他人感受到被尊重与肯定，降低嫉妒情绪。
另一方面，更积极地帮助同事、分享经验，这是“礼”的体现。
主动付出，为同事排忧解难，既展现出个人格局，又能增进与同事间的感情，营造良好团队关系。
如此做法，既彰显个人修养，又有助于构建和谐、积极向上的团队环境。